Форум аутичных людей

Рада писал(а): ↑Совсем необязательно, что всех выжала. Иногда люди агрессивно себя ведут по отношению к новеньким, когда сами чувствуют себя неуверенно.

Ну, просто из Вашей истории логично сделать такой вывод. Именно логично.

У меня была немного другая история. Уволилась агрессивная начальница, которая много наломала дров по работе. Вместе мы бы не сработались. Ее уход не был напрямую связан со мной. Совпало.

Всё время хочу написать, что "может", когда вижу название этой темы ) А потом вспоминаю, что как раз с коллегами общения мало, не до этого. А нагрузки не умственные, а нервные. В заголовке написано, что имеется в виду интеллектуальная работа в офисе. Но зачем в офисе общаться, если нужно работать.

Alarika писал(а): ↑Но зачем в офисе общаться, если нужно работать.

Люди так заполняют паузы, когда переключаются между делами. Совсем без пауз нефизиологично для человека. В офисной работе много дел, очень много переключений.

Alarika писал(а): ↑ Но зачем в офисе общаться, если нужно работать.

мне нравится общатся в офисе. Если есть возможность не работать и не охота читать. другой вопрос, что интересные мне темы обсуждаются редко. сомневаюсь, что кто-то захочет, например, обсуждать информированность про аутизм 2 апреля (хотя на той неделе удалось показать ролик про аутичное видение в кафе) троим коллегам.

Alarika писал(а): ↑В заголовке написано, что имеется в виду интеллектуальная работа в офисе. Но зачем в офисе общаться, если нужно работать.

Очень часто для работы нужны коммуникации, поэтому и нужно общение. Как для вас, нужно поспрашивать пациента, так и для офисных сотрудников - нужно спрашивать коллег, договариваться с ними.

Alarika писал(а): ↑В заголовке написано, что имеется в виду интеллектуальная работа в офисе. Но зачем в офисе общаться, если нужно работать.

Random Nickname писал(а): ↑Очень часто для работы нужны коммуникации, поэтому и нужно общение. Как для вас, нужно поспрашивать пациента, так и для офисных сотрудников - нужно спрашивать коллег, договариваться с ними

Есть деловое общение. На моей бывшей работе оно включало обсуждение экспериментальных протоколов и результатов, руководство студентами, обсуждение закупок оборудования и реактивов.

Тигрица писал(а): ↑Это может произойти, если сфера работы совпадает со сферой специального интереса(ну или близко).

Вот с этим соглашусь. Должно быть что-то дающее позитивное мотивацию продолжать учиться общению в офисе несмотря на все сложности и каждодневное желание бросить

Lorch писал(а): ↑У вас или у ваших знакомых с РАС были попытки устроиться на интеллектуальную работу в офисе? (Айти-сферу тоже имею в виду)Если да, то это был больше негативный опыт, когда все оборачивалось срывами и ухудшением состояния или позитивный, когда удалось приспособиться большей частью?

Еще как могут, работаю программистом уже много лет. В ИТ много людей с симптомами РАС и другими особенностями, если человек делает свою работу хорошо и не конфликтует на пустом месте с окружающими, то проблем нет. Программисты это часто люди со странностями и немного не от мира сего. Говорю про программистов, так как мне эта тема ближе, но есть и другие технические специальности в ИТ, в которых ситуация точно такая же.

Спрашивайте, если интересует что-то конкретное

Для вдохновения, вот несколько примеров очень талантливых программистов, у которых скорее всего синдром Аспергера (нет публичного признания, но есть ярко выраженные черты):

- Бил Гейтс на заре своей карьеры был очень сильным программистом
- Линус Торвальдс, автор ядра Linux
- Джон Кармак, написал движок (самая сложная техническая часть) к культовым играм Doom и Quake
- Дональд Кнут, автор книг по алгоритмам, которые проходят во всех университетах на Computer Science
- Ричард Столлман, философ свободного ПО и разработчик ключевых компонентов GNU
- Гвидо ван Россум, создатель языка программировани Python
- Деннис Ритчи, создатель языка программирования C

список можно продолжать долго, это лишь несколько очень авторитетных и знаковых людей индустрии

Работаю в органах уже 5 лет. Безумно тяжело было контактировать по службе, особенно включать плохого полицейского. Хотелось сбежать, а нельзя. Понемногу привык. Живу в одном городе, бабушка с мамой - в другом. Привык. Но чувство инаковости никогда не пройдет. Я это понял